Опубликовано вОбщество
Не договор, а подмена. Когда ГПХ оборачивается судом для работодателя
Shutterstock.com Верховный суд РФ поставил точку в споре, длиною в четыре года: неоднократное заключение договора ГПХ для выполнения одной и той же функции — это фактические трудовые отношения. Однако компании продолжают переводить сотрудников на «гражданку», несмотря на тысячи проигранных дел. Все подробности — в материале aif.ru. Договор или приказ: где проходит граница Статья 15 ТК РФ прямо запрещает…
